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“变革使新的发展成为可能”2024徐工国际业务总部“新年第一课”

放大字体  缩小字体 发布日期:2024-02-01 04:49:52    来源:本站    作者:admin    浏览次数:92    评论:0

1月26日,徐工国际业务总部以“直播+视频会议”的形式,组织国际业务总部、全球14个地区的领导团队和全体员工,密集传授新年诚信第一课,用变革实现新发展,踏上了随风清新空气的新征程。

结合国际贸易商务领域常见的渎职和渎职问题,深入分析“熟悉的人,熟悉的事物”,徐工国际事业总部党委副书记、纪律检查委员会书记江南向全体员工举办了严肃而丰富的警示教育班。

作为公司“六个一”诚信文化教育模式的重要组成部分,公司连续13年为全体员工开设“新年一课”,持续开展外贸人员职业犯罪预防教育和海外人员诚信自律教育。

在今年的第一节课上,徐工国际事业总部党委书记兼总经理、徐工进出口公司总经理翟坤亲自讲课,向全体员工“头脑清醒,坚持至上的信念,构建高质量发展理念”。履行“治理+赋能”的职责,聚焦“关键人”“关键事”,打造全球化的操作系统。抓住神经末梢,不断加强国际党建基础。推进监管门,整合监管力量,构建海外监管体系。警惕狩猎腐蚀,增强自我力量,保持干部的正直整洁。

翟先生指出,目前整个集团稳步推进“一号工程”,稳步推进产业“五化”转型升级,稳步推进以新质量生产力的高质量发展,力争成为世界工程机械行业的珠穆朗玛峰。徐工国际业务总部和海外14个地区的全体员工始终关注海外风险管理,利用变革的东风,弥补、建设和完善短板薄弱环节,积极融入徐工高质量发展改革的整体形势,增强关注意识和危机意识,努力用“紧日子”转变“好日子”。我们必须共同努力,确保徐工国际化战略的稳定性和深远性。

培训结束后,全体徐工国际化士兵共同签署了《徐工集团诚信自律八条铁规》和对外贸易“十三零容忍”承诺,让大家接受新一年的第一堂课教育,受到鼓舞,以更充分的热情进入局,投入变革、清洁务实、合规管理。为徐工的国际化做新的工作!

 
(文/admin)
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