支持可持续工业未来的力量
近日，我们发布了《安徽联合有限公司ESG报告2023》。这是连续第16年发布的可持续发展/社会责任报告，是首份涵盖主要利益相关者和关键问题的ESG报告，也是中国工业车行业首份可持续发展战略。
战略领导力;
让世界更加团结。
到2023年，我们将全面加快建立我们独特的ESG管理和实践体系。公司积极响应联合国可持续发展目标，充分识别和分析当前全球趋势的驱动因素，整合公司的发展战略和业务定位，制定可持续发展战略“BOOST”，统一全公司贯彻可持续发展理念的意识和步伐。公司确立了“团结力量，促进可持续工业未来”的使命目标和“成为具有全球影响力的物料搬运解决方案供应商”的发展愿景。
第一次管理
让世界更加团结。
为提高可持续性管理水平和问责制度，公司全面建立了ESG综合管理治理体系，建立了“董事会战略委员会-ESG管理委员会-ESG执行小组”三层ESG管理体系，并成立了ESG管理办公室，以推进ESG管理的实施。2023年，我们将实施统一的可持续发展步伐，推动价值创造、价值共生、价值共享。它全面介绍了我们在环境保护、社会责任和公司治理方面的实践。
科学的治理;
让世界更加团结。
推进公司治理体系和治理能力现代化，努力为国有企业领导人健康发展、企业健康可持续发展营造“两个安全”环境。2023年，加强合规文化建设，加强综合风险管理，持续深化“一改革两事”，形成“一3.四一体”的内部监管机制，深入开展诚信文化“六进”活动。通过有效的治理，推动公司持续、稳定、健康发展。
对卓越的追求
让世界更加团结。
以高端、智能、绿色制造为中心，坚持“卓越、价值创造”的质量方针，继续打造产品质量和安全防线，加强多层面开放合作，推动科技创新领域广泛、深度、高水平合作，扩大多元化创新赋能伙伴，共同维护卓越声誉。2023年，公司投入创新研发8亿余元，取得463项批准，其中发明66项，主持参与11项国家标准和3项集团标准的制定。年度客户满意度得分为91.5分，忠诚度得分为91.6分，这是一个很好的水平。
绿色开发（Green Development）
让世界更加团结。
作为国家级绿色工厂，积极响应国家“双碳”战略，将绿色发展理念渗透到工业生产的全过程、全环节，加快构建绿色低碳供应链、产业链和价值链。深度实施产品绿色设计，积极构建绿色制造体系，持续推进绿色技术创新，专注探索新能源转化应用，实施产品生命周期绿色管理，实施一系列节能减排转化计划，成功入选中国第一个工业碳峰“龙头企业”。2023年，公司继续优化产品结构，电动汽车占比提高到57.17%，率先实现了氢燃料叉车的研发和示范应用。年装机容量8.5兆瓦的分布式光伏电站项目已建成，截至目前，公司分布式光伏电站建设容量已超过20兆瓦，每年可提供约1900万千瓦时的清洁电力。
执行任务的情况
让世界更加团结。
秉承“以人为本，以产品回馈社会”的核心价值观，不断拓展员工成长渠道，不断优化各项福利，稳步提升员工的获得感、幸福感和归属感。到2023年，员工总体满意度达到81.5%。积极履行社会责任，支持国家教育和体育事业的发展，促进农村振兴和社区繁荣。2023年，将与中国科技大学开展博士后联合培训项目，与合肥理工大学签署产业合作协议，设立“安徽合力奖教育奖学金”，与中国国家举重队签署“官方合作伙伴”战略协议，支持国家体育高质量发展。全年累计投资198.72万元，累计投资407.38万元。
面向未来，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步巩固ESG管理基础，提高ESG治理水平，推动ESG实践创新，配合员工力量展现人文关怀，配合创新力量打造原创产品，配合正义力量打造值得信赖的企业，配合生态力量打造可持续企业。我们将顺应社会的力量，建设繁荣的家庭，加快建设世界一流企业，为更美好的生活、更和谐的社会而奋斗。智慧为更可持续的未来做出贡献!
